概要： 为了进一步调动广大员工投入宣传报道工作的积极性，有效及时地对外宣传我局两个文明建设成果，提升文明创建水平，营造单[本文转载自[www.suxue6.com-http://www.suxue6.com找文章，到www.suxue6.com]位内部和谐发展的良好氛围，提高本单位知名度，促进“十一五”期间各项目标的全面实现，根据《武汉公路系统宣传报道管理办法》，切合实际，特制定本办法。 一、投稿对象：公路局机关各科室、恒生公司、兴达公司、设备租赁公司、公路管理站、项目部。 二、投稿内容及体裁 内容：报道公路建设尤其是农村公路建设的工程动态，介绍公路养护的新做法，反映行业改革取得的新成果，体现路政管理的新举措，宣扬在公路建、养、管和文明创建等方面所涌现出的先进模范人物。 体裁[本文转载自[www.suxue6.com-http://www.suxue6.com找文章，到www.suxue6.com]：反映公路建、养、管及文明创建等方面工作的消息、通讯、图片及评论。消息以不超过500字为宜，通讯以不超过3000字为宜，...
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为了进一步调动广大员工投入宣传报道工作的积极性，有效及时地对外宣传我局两个文明建设成果，提升文明创建水平，营造单[本文转载自[www.suxue6.com-http://www.suxue6.com找文章，到www.suxue6.com]位内部和谐发展的良好氛围，提高本单位知名度，促进“十一五”期间各项目标的全面实现，根据《武汉公路系统宣传报道管理办法》，切合实际，特制定本办法。
一、投稿对象：公路局机关各科室、恒生公司、兴达公司、设备租赁公司、公路管理站、项目部。
二、投稿内容及体裁
内容：报道公路建设尤其是农村公路建设的工程动态，介绍公路养护的新做法，反映行业改革取得的新成果，体现路政管理的新举措，宣扬在公路建、养、管和文明创建等方面所涌现出的先进模范人物。
体裁[本文转载自[www.suxue6.com-http://www.suxue6.com找文章，到www.suxue6.com]：反映公路建、养、管及文明创建等方面工作的消息、通讯、图片及评论。消息以不超过500字为宜，通讯以不超过3000字为宜，评论以不超过500字为宜，图片要求附带50字以下的文字说明。
三、目标考核
各部门每月均有1篇（全年12篇）的投稿任务，该任务纳入到当月的目标考核之中。考核采取月检查、季通报、半年小结、年底总评的形式，以积分方式进行，1分记5元，积分结果将及时公布在**公路网上。
仅完成每月和全年投稿任务的部门，只记分但不予以奖励；所投稿件若被**公路网、**公路简报、**交通网、交通简报、武汉公路网、《武汉公路》或其他新闻媒体采纳，则按所采纳稿件的数量、篇幅等支付稿酬；对未完成投稿任务的部门，将予以通报批评并按缺一篇10元的标准从该部门责任人年底奖金中扣除，年终绩效考核时兑现。宣传报道情况纳入年度责任目标考核指标。
四、奖励标准
按稿件所发表的媒体分三块：
（一）在**公路网及**公路简报发表
1、消息：500字以下每篇奖10元（1分），500-1000字每篇奖20元（4分）；
2、通讯：按每千字奖20元（5分）计算，3000字以上按3000字计；
3、评论：每篇奖10元（2分）；
4、图片：每张奖10元（1分）。
（二）在**交通网、**交通简报、武汉公路网及武汉公路简报发表
1、消息：500字以下每篇奖20元（2分），500-1000字每篇奖40元（4分）；
2、通讯：按每千字奖40元（4分）计算，3000字以上按3000字计；
3、评论：每篇奖20元（4分）；
4、图片：每张奖20元（2分）。
（三）在其他新闻媒体发表
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bsp; 在国家级、省级、地市级主要媒体（报刊、电视、广播、网络）发表的宣传武汉公路行业的稿件和图片，根据其质量、数量和发表的层次，实行分级奖励，具体如下：
1、国家级媒体用稿：在国家级报刊、电视、广播上发表的稿件，按稿酬的400%奖励。
2、省级媒体用稿：在省（市）级报刊、电视、广播上发表的稿件，按稿酬的300%奖励。
3、地市级媒体用稿：在地市级报刊、电视、广播上发表的稿件，按稿酬的200%奖励。
4、区级媒体用稿：在区级报刊、电视、广播上发表的稿件，按稿酬的100%奖励。
5、对于以形他有效形式积极宣传单位发展变化的突出贡献者，经办公会讨论后，酌情予以一定奖励。
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