查阅相关案卷和文件，措施不力、成效不大的，扣2分。
（考评责任单位：公平交易局）
五、消费维权工作（最多扣8分）
考评内容：认真开展消费者权益保护工作，工作文明规范，举报申诉处理恰当，反馈情况及时。
考评方法：工作时间，随机拨打12315电话3次，语音提示后10秒内无人接听的，每次扣1分。在12315软件系统中随机抽查10件（条）记录，对录入信息不明确、未按时反馈处理情况的，每件（条）扣1分。随机抽查3件（条）以上记录并进行电话回访，发现上报情况
www.suxue6.com 不属实的，每件（条）扣5分。申诉举报中心做到有1个场所,2套办公桌椅,1台办公电脑,1部接诉电话,1套工作制度,有专人值守,每少1项扣1分。（考评责任单位：消保局）
六、办案质量（最多扣8分）
考评内容：所办案件事实清楚、证据充分、适用法律依据正确、定性准确、程序合法，使用了“说理式”文书，开展了行政指导工作。
考评方法：随机抽查本年度查办的各类案卷30件（其中行政指导案卷5件），分别按照市局行政处罚、行政指导案卷质量评查标准评分。其中，未使用“说理式” 文书的，每件扣1分；案件事实不清、证据不足的，每件扣1分；定性及适用法律依据错误的，每件扣2分；程序错误或不当的，每件扣1分；发生行政复议或诉讼被撤销的，每件扣2分；案件未及时办结或执行、或者无正当理由随意销案的，每件扣0.5分；未规范制作行政指导案卷的，每件扣0.5分。
（考评责任单位：法规科）
七、查处无照经营（最多扣7分）
考评内容：取缔、查处无照经营、加强网络商品交易市场监管。
考评方法：每半年实地随机抽查城区主要街道和市场经营户各20户（其中餐饮业5户），农村经营户10户，看是否持证经营和亮证经营。发现未亮照经营的，每户扣0.1分，查出餐饮行业和涉及安全生产行业无照经营的，每户扣1分，其他行业每户扣0.5分。无照经营发生安全生产事故被追究责任，扣5分。全年召开联席会议2次以上，每少一次扣2分。查出“黑网吧”，每户扣5分。没有开展网络商品交易市场监管工作、报送有关情况的，扣2分。检查网吧经济户口是否单独建立，监管是否有制度，台账是否完整，报表是否准时准确，监管记录及资料是否完整。每缺一项扣0.5分。
（考评责任单位：个体科、直属局）
八、广告监管（最多扣6分）
考评内容：加强广告市场监管和巡查，开展广告监测，落实联席会议制度，严厉整治虚假违法广告，依法查处房地产、药品、保健食品等各类广告违法案件（案件基数：袁州、丰城、樟树、高安各15件；万载、上高、宜丰、奉新各10件；靖安、铜鼓各5件），维护好广告市场秩序。
考评方法：查看监测报告。无主媒体监测月报告的，缺一次扣1分；监测结果评估总违法率超过5%的，每超过1点扣1 分；全年未召开联席会议的，扣1分；未完成案件基数目标的少1件扣0.2分。
（考评责任单位：商广科）
九、合同监管（最多扣4分）
考评内容：稳步推进合同格式条款备案工作，积极开展涉农合同指导、规范工作。
考评办法：开展督查，抽查已备案的三类10份合同格式条款。存在问题的，每个问题扣0.5分。查看农村合同服务指导站机构、人员、制度、电话、办公场所及合同指导相关情况，抽查10份内容不同的涉农合同，发现存在问题的，每个扣0.5分。
（考评责任单位：市管科）
十、信息化建设与应用（最多扣7分）
考评内容：配合或配套完成全省工商系统四级网络建设、三级视频会议系统建设以及大集中改造工程建设情况；提高数据质量，加强业务软件应用，做到实际情况、书式档案、入库数据与联网应用数据“四个一致”。
考评方法：未配合或配套完成相关工程建设任务的，扣1分。抽查数据质量，数据有问题的，每项扣0.5分。综合业务系统之企业（个体）登记监管、行政处罚案件管理、食品流通许可证登记发放系统、广告登记管理、基层监管以及其他业务，12315申诉举报系统没有应用的，每项扣2分。未实现“四个一致”的，每户档案扣0.2分。
（考评责任单位：信息中心）
十一、队伍建设与执法督查（最多扣6分）
考评内容：1、全面完成基层工作模式转变相关工作。
考评方法：根据基层工作模式转变工作验收结果，优秀的不扣分，合格的扣0.5分，不合格的扣1分。
考评内容：2、落实教育培训计划情况。
考评方法：查阅文件资料，无培训计划的扣1分，无培训经费预算的扣1分。
（考评责任单位：培训中心）
考评内容：3、落实党风廉政建设及严格执行党纪政纪情况。
考评方法：查阅档案、记录。《廉政准则》学习贯彻，未按市局实施意见部署逐项落实的，每项扣1分；未制定党风廉政建设和反腐败实施方案及《一岗双责责任分工》的，每起扣1分；违犯党纪政纪案，被上级查处或被地方纪检监察机关查处的，每起扣2分；造成重大影响违纪违法案件，每起扣3分；有案不查、有错不纠的，每起扣2分；案件程序不到位的，每起扣1分。
考评内容：4、监督检查乱收费、乱罚款、乱检查情况，监督利用职权“吃、拿、卡、要、报、占”情况，监督检查利用职权强行收取个私协会会费情况。
考评方法：对举报、投诉和检查中发现的问题，经查实或受到通报的，每件扣2分。每月进行2次明查暗访未落实到位的，每次扣1分。
考评内容：5、全面推行“廉政风险点”和“五项制度”执行情况。
考评方法：“廉政风险点”推行工作，未成立领导小组并设立机构的每起扣0.5分，未制定切实可行的实施方案，并逐项全面推进的每项扣0.5分；“五项制度”执行不到位的，每起扣1分。二项工作未全程监督并及时检查的，酌情扣分。
（考评责任单位：监察室）
十二、财务管理（最多扣4分）
考评内容：1、财务管理。
考评方法：随机抽查本级部分月份的财务资料进行检查，发现问题每个扣0.5分。
考评内容：2、执行财经纪律情况。
考评方法：违反预算管理、支出管理、政府采购和招投标规定等情况的，每起扣1分；严重违纪的，每起扣3分。
